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静岡の看護師職場一覧
該当：看護師求人 1 ～ 18件を表示
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南伊東駅
看護という職を選んだ
『思い』や『夢』をわかちあい
一緒に実現しよう
病床数：250床
診療科目：内科・循環器内科・消化器内科・内分泌代謝内科・心療内科・小児科・外科・整形外科・形成外科・脳神経外科・皮膚科・泌尿器科・産婦人科・眼科・耳鼻いんこう科・リハビリテーション科・放射線科・麻酔科・救急科・精神科
私たちは、患者さんの生活の場を意識した医療の実践のため、その人らしさを大切にし、利用していただく方々に満足していただける看護の提供を理念にしています。それは、患者・家族との信頼関係の上に成り立つものと考えています。
看護師一人ひとりが、それぞれのライフスタイルと共に専門職として成長できるようキャリア開発支援に取り組んでいます。そして、併設の臨床研修医センターと共通した教育プログラムによる継続教育も行っています。
地域の皆様に信頼される看護部であり続けるために努力していきます。 -
清水駅
「私たちの看護でぬくもりを伝えよう」
病床数：154床
診療科目：内科・小児科・外科・整形外科・脳神経外科
・皮膚科・泌尿器科・耳鼻咽喉科・麻酔科・婦人科・眼科・リウマチ科・リハビリテーション科・放射線科・緩和ケア外科・乳腺外科私たちの病院は、１５０床の中規模病院です。職員同志の顔が見え、風通しの良い職場です。職員が廊下で会えば、笑顔で「お疲れ様です」と100％声を掛け合います。初夏には病院周辺の山から、みかんの花の香りが漂います。このような穏やかな環境の中で、職員一同、地域の皆様から「安心して信頼される病院」作りを目指しています。院内には、ＮＳＴ、ＩＣＴ、ＰＣＴ、ＭＲＭワーキング、リハビリテーション等の多職種合同のチームが活動し、チーム一丸となって患者さんの療養生活の支援を行っています。
私たち看護部は、「手のぬくもりの看護を提供します」の理念のもと、患者さん、家族の皆様と向き合い、患者さんの心が温まるように、常に笑顔と優しさをもってケアすることを大切にしています。
看護職は、生涯学び続ける職業です。当院では、平成29年度より自己学習のシステムとして、自由に学習できるようｅ-ラーニングを導入しました。また、院内では教育委員会が段階別に研修計画を立て、実践しています。スタッフ一人一人が、患者さんや家族の皆様、医師、診療協力スタッフ、という様々な関わりの中で共に考え、自ら成長できる看護者を目指しております。詳しい内容は「教育体制」のページをご覧下さい。また、新採用の方への支援体制として、看護副部長が定期的に面接を行います。人生経験、看護師経験豊富な先輩があたたかく見守ります。
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ＪＲ各線 熱海駅から車・送迎バスにて約10分
医療法人社団伊豆七海会 熱海 海の見える病院
病床数：112床
診療科目：内科・腫瘍内科・腎臓内科・人工透析内科・リハビリテーション科
2016年4月にオープンした病院です。
急性期及び回復期の医療機関での治療を終えられた患者さまを対象に、相模湾を一望できる良好な環境のもと、安心して療養に専念していただくことを目指しています。
在宅復帰に向けたリハビリや透析療法・抗がん剤治療などに対応しています。
地域の皆さん、そして当院に訪れたすべての患者さまに必要とされる病院であるよう、”愛し愛される病院””海のように心やすらぐ病院”の旗印のもと、職員一同が切磋琢磨し、助け合いながら努力しています。 -
ＪＲ 藤枝駅 北口 徒歩 １５分
医療法人社団凜和会 藤枝駿府病院
病床数：170床
診療科目：精神科
理念：地域共生の信頼・安心できるおまいやりのある医療・福祉環境づくり開設以来､｢患者さんに信頼される病院｣を目指し､地域で必要とされる医療、保健、福祉の担い手として、皆様の視点に立ち直接聞くことで不安を取り除く支援のお手伝いができればと考えております。
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ＪＲ東海道線・菊川駅（バス・菊川浜岡線(菊川病院経由)にて所要約15分）
わたしたちは地域のみなさまに信頼される質の高い心あたたまる看護をめざします
病床数：260床
診療科目：内科・小児科・外科・整形外科・脳神経外科・産婦人科・眼科・耳鼻咽喉科・皮膚科・泌尿器科・精神科・リハビリテーション科・麻酔科・形成外科・リウマチ科
当院は、地域の中核病院として、地域の皆さまへの医療サービスの提供や健康管理に職員一丸となって取り組んでいます。看護部では、地域の皆さまに信頼される、質の高い、心あたたまる看護を目指しています。
私たちと共に地域医療のため、ご活躍いただける看護師を募集しています。楽しく一緒に働きましょう。 -
■JR身延線【堅堀駅】より徒歩10分。
川村病院は看護の『ココロ』と『チカラ』を育みます
病床数：60床
診療科目：消化器外科・消化器内科・内科・外科・乳腺外科・肛門外科・整形外科・皮膚科・麻酔科
当院は消化器外科の病院として、地域に密着し医療貢献が出来る事を目指しております。
様々なご病気で来院される患者様が安心して治療に取り組み、早期の社会復帰ができるような体制作りを行っております。
また患者様の意思を尊重し、患者様と家族が共に満足できるような看護援助を心がけ、笑顔で優しい対応ができる様、看護職員一同努力を続けています。
当院はプリセプター制度を設け、マンツーマンで懇切丁寧な指導を行えるよう取り組み、職員全員で育成する事をモットーに新人の能力育成を図っております。 -
「富士市役所前」バス停
治療から、回復、復帰まで。それぞれの専門家が支えます。
病床数：106床
診療科目：整形外科
リウマチ科
内科
麻酔科
リハビリテーション科当院は、身体の運動に欠かせない骨や関節、筋肉など、運動器の
治療・回復を専門としています。患者さまの手術を含む初期治療から、
回復し復帰されるまで、さまざまな局面をそれぞれの専門家がお支え
しています。
そのため各部門が常に医学的知識の向上と共有をはかり、技術の
研ざんに努めています。
また、患者さまの心と体の負担を少しでも和らげるよう、より快適な
病院環境づくりをひとつひとつ進めています。 -
新富士見駅
自らが受けたいと思う
医療と福祉の創造
病床数：208床
診療科目：内科・リハビリテーション科
看護介護部は、病院理念のもと、「一人ひとりを大切にした思いやりのあるケアを提供します」を理念としています。
一人ひとりの"あたりまえ"にこだわり、ご家族から、「かけがえのない私の大切な人が、湖山リハビリテーション病院で、あたたかく素晴らしい看護・介護をうけている」と実感していただけるように、患者さまの人となりを大切にし、一人ひとりの職員が、個性豊かに生き生きとした看護・介護の実践者として、人を大切にする心に届くケアを提供できるように専心していきたいと考えています。 -
磐田駅
私たちは、安全で心地よいケアの提供のために最善を尽くします。
病床数：160床
診療科目：脳神経外科・整形外科・リウマチ科・リハビリテーション科・内科
当院は平成15年6月に医療法人弘遠会のグループ病院「磐田すずかけ病院」として、「すずかけの木陰のやさしさ」に象徴される「癒し」を提供するという理念のもと、開設されました。さらに、全人的医療という観点からリハビリテーションに注力してまいりました。
昨今の高齢化社会の進行とともに医療を必要とする方の療養のニーズだけではなく、在宅復帰・社会復帰を支援するためのリハビリテーションのニーズがより一層高まってきております。さらに加えて、介護予防・疾病予防のニーズが今以上にますます増加することは必至であると考えています。慢性期医療・慢性期疾患を担う当院として、従来型の疾病後医療だけでなく、同じように慢性疾患である生活習慣病をはじめとした疾病管理・疾病予防を高い水準で提供し、地域・社会の ニーズにいち早く対応いたします。 -
JR掛川駅
綺麗な病院でWLB実現のため手厚い環境が整っています！
病床数：500床
診療科目：総合内科、糖尿病・内分泌内科、腎臓内科、血液内科、神経内科、呼吸器内科、消化器内科、循環器内科、外科、消化器外科、血管外科、乳腺外科、小児外科、呼吸器外科、人工透析外科、整形外科、リウマチ科、脳神経外科、小児科、産婦人科、泌尿器科、皮膚科、眼科、耳鼻いんこう科、放射線診断科、腫瘍放射線科、麻酔科、リハビリテーション科、歯科口腔外科、精神科、病理診断科、臨床検査科、救急科
当院は、掛川市立総合病院と袋井市立袋井市民病院が統合してできた自治体病院です。 市立病院同士の統合は日本初で、全国的にも大変注目されています。 恵まれた自然環境の中、高度な医療技術と根拠に基づいた知識と温かい看護で地域医療に貢献します。
当院ではワークライフバランスを実現する為、看護職が働き続けられる環境作りを推進しています。
夜勤・交代制勤務のある部署では、職員一人ひとりに、希望する勤務形態について確認しています！
夜勤・交代制勤務については、看護職がより働きやすい労働環境の整備や夜勤の負担軽減などを図るため、勤務形態を見直しており、平成29年度中に一部の部署で新勤務形態を導入、平成30年度に全部署で新勤務形態導入を予定しています。 -
沼津駅
ブランクがある方も安心！しっかり働ける常勤のお仕事
診療科目：内科・外科・整形外科・呼吸器内科・糖尿病内科、リウマチ科
当院は広く地域社会への貢献をめざして
検診活動、療養病棟、外来診療を中心とした
医療サービスの提供をしております。 -
JR沼津駅
やりがいと働きやすさを大切にしています
病床数：387床
診療科目：内科、脳神経内科、呼吸器内科、消化器内科、循環器内科、リウマチ科、小児科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、小児外科、呼吸器外科、心臓血管外科、皮膚科、泌尿器科、産婦人科、眼科、耳鼻いんこう科（頭頸部外科）、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科、救急科、歯科口腔外科
【病院スタッフが選ぶ沼津のいいとこベスト3】
①魚がおいしい
病院から港まで車で15分。
おすすめはしらす、アジ。
変わりどころでは新鮮な深海魚も絶品です。
②自然が豊か
四季を通して海も山も満喫できます。
屋上からみる富士山に癒されます。
③人々が温かい
こどもから大人まで穏やかで優しい人が多く、
自然と手を取り合って助け合う文化があります。
●看護部理念
患者さんの個性を大切にしたやさしい看護を目指しています
患者さん一人一人を理解しながら、患者さんや家族のために何をすべきか考え、お互い尊重し合いながらチームで看護に取り組んでいます。若手からベテランまでさまざまな年代のスタッフが活躍するアットホームな職場です。 -
JR浜松駅
笑顔を喜びに変えられる方へ
診療科目：消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、代謝・内分泌内科、一般外科、呼吸器外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、眼科、泌尿器科、放射線科、一般病院、総合診療科
地域の皆様のお役に立ちたいという想いが、私たちが地域に根ざしたやさしい病院を立ち上げたきっかけでした。イソップ物語に由来する『すずかけの木陰のやさしさ』を理念に掲げ、最初の施設が産声を上げたのは昭和63年のこと。以来、「あなたの笑顔がわたしたちの喜び」を職員全員のスローガンとし、日本一優しい病院づくりを目指しています。
そんな理念や想いに常に共有でき、相手の身になって行動できる人材を、私たちはお待ちしています。 -
浜松駅、気賀駅
聖隷創始者の設立の理念である「隣人愛」を継承し、
助けを必要とする人に手をさしのべることを第一とする
病床数：934床
診療科目：総合診療内科、血液内科、感染症・リウマチ内科、腎臓内科、内分泌代謝科、神経内科、消化器内科、呼吸器内科、循環器科、脳卒中科、外科、消化器外科、呼吸器外科、ロボット支援手術、整形外科、脳神経外科、形成外科、救急科、心臓血管外科、リハビリテーション科、高次脳機能障害当事者・家族への支援、地域障がい者総合リハビリテーションセンター、歯科、放射線科、放射線治療科、小児科、産科、婦人科、耳鼻咽喉科、泌尿器科、皮膚科、眼科、ホスピス科、緩和支持治療科、化学療法科、精神科、麻酔科・ペインクリニック、病理診断科、生殖診療科、臨床検査科
1930年、当時不治の病と恐れられていた結核を患い、行き場を失っていた青年に、体を休められる場所と医療・ケアという愛の手をさしのべました。これが、‘隣人愛’聖隷の始まりです。
この後、私たちの先輩諸氏は、常に‘最高のもの’を提供するために何をすべきかを考え、制度がない分野には先駆者として切り開きながら進んできました。こうして、ホスピス、医療ヘリコプター事業、院内助産所など、この地域に必要なものとして取り組み、そこでは看護師・助産師が高い専門性を発揮してきました。
聖隷三方原病院の職員は、理念の下に集まり、具現化するために何をすべきかを個々が考え行動しています。そして、これからも、出来ないではなく、どうしたら出来るのか？を皆で考えながら進んでいきたいと思っています。
地域住民の皆さま、院内外の医療・介護のケア提供者の皆さまから、高度急性期病院の看護職として信頼される看護を提供できる看護職員の育成と看護部運営をめざし、看護部職員一丸となって頑張っていきたいと思います。 -
浜松駅
共に育つ「共育（ともいく）」の組織文化が、みなさんの成長を支援します
病床数：750床
診療科目：内科、呼吸器内科、消化器内科、循環器内科、小児科、外科、産婦人科、麻酔科、脳神経外科、整形外科、皮膚科、放射線科、眼科、耳鼻咽喉科、泌尿器科、リハビリテーション科、小児外科、心臓血管外科、呼吸器外科、形成外科、神経内科、精神科、病理診断科、臨床検査科、歯科、歯科口腔外科、消化器外科、血液内科、腎臓内科、内分泌内科、腫瘍放射線科、救急科、肝臓・胆のう・膵臓外科、大腸・肛門外科、乳腺外科
私たちは、病院および看護部の理念のもと「患者さんとその御家族にとっての最善は何か」を考え、患者の意向に沿った医療を提供するために、医療の質・看護の質の向上に取り組んでいます。
保健医療を取り巻く環境が大きく変化する中で、変えてはいけない看護の本質を追究し、数値(データ)と語り(ナラティブ)を意識して看護のイノベーションに挑戦しています。患者の価値を尊重した各職場の看護指標を掲げ、質と効率のバランスをとり継続的質改善活動に取り組んでいます。
地域包括ケアシステムの高度急性期病院における看護の役割を果たすために、看護実践能力を高める教育プログラムを整備しています。演習などの集合研修とe-ラーニングを融合させ、学習効果を高め看護実践につながることを目指しています。
看護職員が健康に働き続けられるよう、職員自らがヘルシーワークプレイス（健康で安全な職場）を考え、多様な働き方やタスクシェア／シフティング、多職種協働などの視点で業務改善に取り組んでいます。また、共育（ともいく）を意識した職場内教育を強化し、フィードバックし合い承認（笑認）することで職場環境の改善につなげています。
教える側も学ぶ側も共に育つ「共育（ともいく）」の組織文化があるこの病院で、看護師・助産師としての経験を積み重ねてみませんか。 -
浜松駅
リハビリテーション看護は「患者さんの笑顔に多く出会える場所」です。
病床数：225床
診療科目：リハビリテーション科 内科 整形外科 歯科
リハビリ看護は新卒には難しい？といった声が聞かれますが、決してそうではありません。新人から当院で仕事をされている方がたくさんいます。心配ありません。大学で基礎教育を学ばれ、技術面においても実習を通して経験をしていますので問題はありません。看護の本質はどの領域であっても同じです！
「患者さん第一」を最優先し尊厳と生活の質を尊重した医療の提供を目指しています。緑豊かな敷地の中で自然の移り変わりを肌で感じることができ、医療を受ける側、提供する側それぞれが癒される環境にあります。その環境が、利用してくださる方一人ひとりへの「やさしさ」と「ぬくもり」のケアにつながる一要因であると思っています。 -
安倍川駅
Be yourself.
あなたらしく輝ける病院
病床数：499床
診療科目：内科、循環器内科、消化器内科、神経内科、心療内科、外科、脳神経外科、心臓血管外科、肛門外科、整形外科、リハビリテーション科、形成外科、小児科、耳鼻咽喉科、歯科口腔外科、放射線科、泌尿器科、精神科、産婦人科、皮膚科、リウマチ科、病理診断科、麻酔科
●看護部の特長●
今までの医療は「治す」が主でしたが、今後は「治し支える医療」が必要と考えています。
急性期病棟・障害者病棟・療養病棟・回復期とケアミックス型を展開しており、今の時代の要請に答えた病院だと思っています
●看護部の雰囲気●
当院の看護師たちは、一人一人の患者様を大切にし、自分の目指す看護に向って信念をもって励んでいます。
●今後の展望●
看護におきましては基本理念である「患者中心の看護」を追求し続けて参ります。
「患者の心に寄り添い痛みがわかる」「謙虚で誠実な心のある看護師」
そのような”心”を大切にした看護師の育成が課題となります。
看護師一人一人に目を向け、手を添え、心を寄せること
それらの積み重ねが看護師の成長と病院運営につながると信じ、今後も看護部を盛り上げて参ります。
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看護部の理念に基づき目指す看護を実現する為に看護職員として専門知識・技術・態度を習得し､人として自律し、成長し続けていける人材を育成する
病床数：150床
診療科目：脳神経外科、整形外科、内科、リハビリテーション科
●看護部教育の基本的な考え方
①個人・家族及び集団の最適な健康状態を目指し､その人にとって最良の看護を提供出来る専門職業人を育成する為に､プログラムを組み看護師・介護福祉士・看護助手・クラークを対象に教育を実施する
②院内の教育研修に加え､法人本部研修・看護協会等の院外研修を効果的に活用する
③目指す看護が実践できる看護職員を育成する
該当：看護師求人 1 ～ 18件を表示
静岡県の紹介
静岡県について. 日本のちょうど真ん中に位置する静岡県は面積も大きく、人口の大きい都道府県トップ10に入るほど多くの人が暮らしている場所です。政令指定都市として静岡市、浜松市のふたつが存在し、そこを中心としてにぎわっています。一方、富士山や伊豆半島など 豊かな自然と観光資源もあり、バラエティに富んだ土地柄です。
また、富士山を祀る浅間神社の総本宮である浅間大社を抱え、これも富士山に関連した世界遺産の一部であり、文化的にも興味深いスポットがあります。
- 事務局からのお知らせ
- 2017.02.13
ナーシングカフェオープンいたしま...
- 2017.02.13
- お役立ち情報
- 2024.02.07
もう1つの《トイレ系》の悩み！尿... - 2023.09.19
QOL低下？トイレが我慢できない... - 2023.05.19
胃酸に負けるな！胃の防御力を高め... - 2023.02.06
出過ぎる胃酸を取り押さえる《胃》... - 2022.11.11
はじめての転職相談会
- 2024.02.07
- 職場探しから
入職までの流れ - STEP1
- ナーシングカフェで職場情報を確認
- STEP2
-
ナーシングカフェから直接病院へお問い合わせ
- ここがPOINT !!
- ナーシングカフェは人材紹介会社のサービスではありません。
看護師と病院の繋がりを生み出すことを目的に作られたサイトです。
そのためお問い合わせは直接病院のご担当者と行っています。
- STEP3
- 病院の担当者と直接やりとりを行い、面接が必要であれば面接日を設定
