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看護師職場一覧
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患者様のため ご家族のため 自分たちのため 頑張れる理由がある
診療科目：
医療現場ではまもるために皆戦っている。
命を、想いを、希望を
一人では困難なことも
仲間と一緒なら
まもれる つたえられる かなえられる -
横須賀中央駅
私たちは、暖かい心がかよいあう看護を大切にしています。
病床数：135床
診療科目：内科、呼吸器内科、整形外科、放射線科、リハビリテーション科、リウマチ科
当院は、2020年3月新棟が完成いたしました。
海や緑に囲まれ異国情緒豊かな横須賀の地で74年目になります。
看護部の理念である「あたたかな心通う看護」を提供し、急性期から在宅医療まで幅広い看護を実践しています。教育においても各自がキャリアデザインを明確にする事で、e―ラーニングで始め各自の課題に積極的に取り組んでいます。院内研修の他にも法人内合同研修があり、他施設との交流も盛んに実践しています。
看護職のタスクシフティングや認定看護師等の専門性の育成など、労働環境を整備しながら新棟完成を機に看護の原点に立ち返り、当院の基本方針である「良質であたたかい医療・信頼される医療・地域に根ざした医療」の継続に努めてまいります。 -
鎌倉高校前駅
それぞれの立場に合った支援制度により働く事ができます。
診療科目：
★年間休日121日+リフレッシュ休暇3日★
資格取得支援・父母子家庭就労支援制度・保育金補助制度など、職員のそれぞれの立場にあった支援制度でサポート！
【かながわ子育て応援団】
2009/07/29神奈川県子ども・子育て支援推進条例に基づく推進事業者として認証を受けています。 -
鶴崎駅
新人にやさしい教育制度が当院の魅力です！！
診療科目：内科、神経内科、腎臓内科、血液内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、歯科、小児科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、心臓血管外科、胸部外科、歯科口腔外科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科、皮膚科、肛門科、糖尿病内科、腫瘍内科、矯正歯科
大分岡病院は、救急医療・高度専門医療・地域医療を3本柱に、患者さんの医療に取り組んでいる病院です。私たち看護部もそれぞれの分野で専門性を追求し、患者さんに満足していただける看護が提供できるように努力しています。
看護部は約300名の大きな組織ですが、スタッフ1人1人が自分の仕事に満足し、自信とやりがいをもって、働きつづけられる職場づくりを目指しています。
看護師1人1人の心が豊になることによって、自然に、患者さんや、周りの方々に心からの微笑みや、優しさが表現できるのではないかと思っています。
看護部のワークライフバランスの取り組みを推進するとともに、目的を明確にした研修への参加、資格取得などを目指し、より質の高い看護が提供できるように、看護部一丸となって取り組んでいきたいと考えています。 -
鎌倉高校前駅
目の前は湘南の海。心地よい風を感じながら一緒に働きませんか
診療科目：
鎌倉療育医療センター小さき花の園は重症心身障害児者入所施設です。
心身とも重いハンディキャップを背負って懸命に生きる子どもたちとそのご家族の方々と苦楽を分かち合い、医療・看護・療育・事務すべてのスタッフが一つになって、笑顔あふれる施設づくりをしています。
研修及び教育体制がしっかりしているので安心
年次有給休暇や連休も取りやすい -
都内勤務地多数
LEは、「地域専門職＝ジェネラリスト」が活躍する会社です
診療科目：
3日に1回以上休み！
無理なく働いて、4方向よし(国の財政、国民、事業者、専門職)の新しい考えと働き方で社会貢献しましょう!
「訪問看護・リハビリはベテランの仕事」
訪問業界では、こんな言葉をよく耳にします。しかし、本当にそうなのでしょうか?弊社では、20代～40代のスタッフのほとんどが入職時は訪問看護・リハビリ未経験でしたが、
現在は活き活きと、誇りをもってこの仕事と向き合っています。私たちは、訪問看護・リハビリに必要なことは2つあると考えています。
１つめは、ご活用者様に対する思いやりの心。ご活用者様と同じ目線に立って向き合い、一生懸命ケアをさせていただく。
もっとも重視されるのは、こうした「心」であり、キャリアは関係ないのです。そしてもう１つが、看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士自身の心の余裕と働きがいです。
看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士の心理状況は、無意識のうちに言葉や行動に現れご活用者様にも伝わります。だからこそ、私たちは看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士の働きやすさを徹底的に追求しています。
あなたならではの看護・リハビリの実践、スキルアップできる環境、頼れる仲間たちの存在、実績や頑張りに見合った報酬、無理のない勤務時間。働きやすい環境だからこそ、もっともっとこの仕事が好きになりご活用者様に本当に喜んでいただけるようなケアが出来ます。
高齢化社会を迎えるにあたって、在宅のニーズはますます増しています。私達は看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士の働きがいからご活用者様の生きがいまで、トータルで追求していきます！ -
新富士見駅
自らが受けたいと思う
医療と福祉の創造
病床数：208床
診療科目：内科・リハビリテーション科
看護介護部は、病院理念のもと、「一人ひとりを大切にした思いやりのあるケアを提供します」を理念としています。
一人ひとりの"あたりまえ"にこだわり、ご家族から、「かけがえのない私の大切な人が、湖山リハビリテーション病院で、あたたかく素晴らしい看護・介護をうけている」と実感していただけるように、患者さまの人となりを大切にし、一人ひとりの職員が、個性豊かに生き生きとした看護・介護の実践者として、人を大切にする心に届くケアを提供できるように専心していきたいと考えています。 -
川崎駅
「病気」ではなく「病人」を診る心を大切に
病床数：713床
診療科目：内科、 呼吸器内科、 循環器内科、 消化器内科、 糖尿病内科、 内分泌内科、 腎臓内科、 神経内科、 感染症内科、 新生児内科、 肝臓内科、 緩和ケア内科、 外科、 呼吸器外科、 心臓血管外科、 消化器外科、 乳腺外科、 小児外科、 整形外科、 脳神経外科、 形成外科、 血管外科、 精神科、 リウマチ科、 小児科、 皮膚科、 泌尿器科、 産科、 婦人科、 眼科、 耳鼻咽喉科、 リハビリテーション科、 放射線診断科、 放射線治療科、 病理診断科、 救急科、 麻酔科、 歯科、 歯科口腔外科
川崎病院の看護部は「私たちは患者さんと共に考える心のかよいあう看護をします」の理念をもとに、患者さんの個別性を尊重し、患者さん自らの自己決定を支援しながら相互の信頼感を高め、専門性の高い効果的な看護を提供しています。
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日吉駅
市民から信頼され、安心してかかれる病院
病床数：383床
診療科目：総合診療科、内科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、血液内科、腫瘍内科、糖尿病内科、腎臓内科、神経内科、感染症内科、人工透析内科、肝臓内科、緩和ケア内科、外科、呼吸器外科、心臓血管外科、消化器外科、乳腺外科、整形外科、脳神経外科、形成外科、精神科、アレルギー科、リウマチ膠原病・痛風センター、皮膚科、泌尿器科、婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、放射線診断科、放射線治療科、麻酔科、歯科、歯科口腔外科
井田病院の看護部は「温かい心とやさしい手、確かな技術を提供します」の理念をもとに、一人ひとりが生き生きと働き、「看護って楽しい」と思える病院づくりに取り組んでいます
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市大医学部駅
看護の未来を創造する
病床数：674床
診療科目：血液・リウマチ・感染症内科、呼吸器内科、循環器内科、腎臓・高血圧内科、消化器内科、内分泌・糖尿病内科、脳神経内科、脳卒中科、総合診療科、精神科、小児科、消化器・一般外科、心臓血管外科・小児循環器、消化器外科、呼吸器外科、臨床腫瘍科、乳腺・甲状腺外科、乳腺外科、整形外科、皮膚科、泌尿器科、産婦人科、眼科、耳鼻いんこう科、放射線科、歯科・口腔外科・矯正歯科、麻酔科、脳神経外科、リハビリテーション科、形成外科、児童精神科、病理診断科、救急科、がんゲノム診断科、遺伝子診療科
市民が心から頼れる病院、
横浜市内唯一の特定機能病院として
「高度・先進医療の提供」「地域医療への貢献」「医療関係者の育成」
を推進しています。 -
阪東橋駅
地域医療の最後の砦として
私たちにしかできないこと
病床数：726床
診療科目：一般内科、救急科、血液内科、腎臓・高血圧内科、内分泌・糖尿病内科、遺伝子診断科、緩和ケア内科、脳神経内科、乳腺・甲状腺外科、整形外科、皮膚科、泌尿器・腎移植科、婦人科、眼科、耳鼻喉科、放射線治療科、放射線診断科、歯科・口腔外科・矯正歯科、麻酔科、ペインクリニック内科、脳神経外科、リハビリテーション科、形成外科、臨床検査科、病理診断科
「市民の皆様に信頼され愛される病院の創造」を病院理念とし、横浜市ならびに市民の皆様と共に歩む大学病院として、高度急性期医療と地域医療支援病院としての役割を担い、診療・教育・研究などを通して地域社会に貢献できることを目指しています。
私たちは市民の皆様の命をあずかっている重責を十分に自覚し、高度な医療と温かいホスピタリテイの充実に努め、地域の医療機関との連携のもと、市民の皆様が常に心の安らぎを得られる病院を創造してまいります。 -
JR東戸塚駅
確かな知識と技術、思いやりのある看護の実践
病床数：147床
診療科目：脳神経外科、神経内科、リハビリテーション科
脳神経外科の患者さまは病気が突然発症し来院されることが多く、更に重度の障害を残したまま社会復帰をしなくてはならない方が少なくありません。その様な状況の看護で大切なことは、患者さまの「支え」になることだと思います。高度な知識や技術の提供はもちろん必要ですが、この「支え」があるから患者さまは急性期治療を終え、つらいリハビリを乗り切って社会復帰ができるのだと思います。
「支え」の根元はやはり看護師の“思いやり”や、“優しさ”なのではないでしょうか。私たちは「思いやりの心」を大切に育み、急性期から回復期まで患者さまに寄り添った看護を実践しています。
思いやりの心が満ち溢れる“ここイムス横浜狩場脳神経外科病院”で脳神経外科看護のエキスパートを目指してみませんか。 -
小手指駅
心あたたまる看護を目指し
安全で安楽、安心した信頼のできる
質の高い看護を目指します
病床数：242床
診療科目：内科 呼吸器内科 消化器内科 循環器内科 外科 整形外科 形成外科 美容
外科 脳神経外科 皮膚科 泌尿器科 リハビリテーション科 麻酔科
透析外科当院はSCU（脳卒中ケアユニット）を中心とした「脳卒中センター」があり、24時間切れ間のない脳神経外科治療を提供するよう心がけています。
「脳血管内治療室」を新設され従来からの開頭手術に加えて、「切らないで直す脳神経外科」を実践しております。
社会医療法人至仁会は救急医療から慢性期へと幅広く地域の皆様のニーズにお応えするよう日々努力し、「患者様の立場に立った看護」の提供を目指しています。
看護部の理念であります『安全で安楽な看護を提供する』を実践するためには、看護師一人ひとりの能力開発が必要です。
患者様の一番身近な存在として感じていただけるように、また安心して利用して頂けるように患者様とご家族の気持ちをしっかりと受け止めるように心がけています。
お一人おひとりの気持ちを受け止め、出会いの瞬間を大切に健康への支援・看護を心がけております。安心と安全を基に、温かな心と笑顔で常に患者様の身近な存在として、信頼される看護を目指しています。
地域の皆様に愛され選ばれる病院、また、働く職員の満足度が高い病院で、笑顔のいっぱい広がる病院として成長していきたいと思っております。常に、おもてなしの心を忘れず思いやりのある、人間として・社会人として・組織人としてあるべき姿を意識し行動できる自立型の職員を育成していきたいと思います。
お母さん看護師が多いので、小さいお子さんがいらっしゃる方に対しては、産休・育休、院内保育所はもちろんのこと、各部署のスタッフが協力する体制など、仕事しながら育児ができる環境を整えています。 -
清水駅
「私たちの看護でぬくもりを伝えよう」
病床数：154床
診療科目：内科・小児科・外科・整形外科・脳神経外科
・皮膚科・泌尿器科・耳鼻咽喉科・麻酔科・婦人科・眼科・リウマチ科・リハビリテーション科・放射線科・緩和ケア外科・乳腺外科私たちの病院は、１５０床の中規模病院です。職員同志の顔が見え、風通しの良い職場です。職員が廊下で会えば、笑顔で「お疲れ様です」と100％声を掛け合います。初夏には病院周辺の山から、みかんの花の香りが漂います。このような穏やかな環境の中で、職員一同、地域の皆様から「安心して信頼される病院」作りを目指しています。院内には、ＮＳＴ、ＩＣＴ、ＰＣＴ、ＭＲＭワーキング、リハビリテーション等の多職種合同のチームが活動し、チーム一丸となって患者さんの療養生活の支援を行っています。
私たち看護部は、「手のぬくもりの看護を提供します」の理念のもと、患者さん、家族の皆様と向き合い、患者さんの心が温まるように、常に笑顔と優しさをもってケアすることを大切にしています。
看護職は、生涯学び続ける職業です。当院では、平成29年度より自己学習のシステムとして、自由に学習できるようｅ-ラーニングを導入しました。また、院内では教育委員会が段階別に研修計画を立て、実践しています。スタッフ一人一人が、患者さんや家族の皆様、医師、診療協力スタッフ、という様々な関わりの中で共に考え、自ら成長できる看護者を目指しております。詳しい内容は「教育体制」のページをご覧下さい。また、新採用の方への支援体制として、看護副部長が定期的に面接を行います。人生経験、看護師経験豊富な先輩があたたかく見守ります。
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新栃木駅
「心」の通う優れた医療を提供し、
地域から信頼され愛されるメディカルセンターを目指します。
病床数：250床
診療科目：内科・循環器内科・小児科・外科・整形外科・脳神経外科・皮膚科・泌尿器科・リハビリテーション科・老年内科・腎臓内科（人工透析）・緩和ケア内科
とちぎメディカルセンターとちのきは、回復期・慢性期を担う病院です。
私たちは、看護部の理念に基づき患者さんに寄り添う看護を実践しています。
病院にとっての最大の資産は「人」です。一人ひとりを大切に働き続けられる環境作りに取り組んでいます。一緒に地域から信頼され愛されるメディカルセンターを目指しましょう！職員一同お待ちしております。 -
栃木駅
心の通う最善の看護
病床数：307床
診療科目：内科・精神科・脳神経内科・呼吸器内科・消化器内科・循環器内科・腎臓内科・糖尿病／内分泌内科・小児科・外科・消化器外科・乳腺外科・整形外科・形成外科・脳神経外科・皮膚科・泌尿器科・婦人科・眼科・耳鼻いんこう科・救急科・麻酔科・放射線科・リハビリテーション科・老年内科・病理診断科
とちぎメディカルセンターしもつがは、急性期医療を担う施設となっていなす。
急性期で働く看護師として
⑴日々変化する患者の状態を的確に把握すること
⑵多職種と連携し、チーム医療を円滑に進めること
⑶急性期で提供される専門的な治療に患者・家族が不安にならないように支援すること
こうした役割が発揮できる看護師となれるよう、多くの学習機会があります。
2020年からJNAラダーに沿った看護師教育プログラムを導入しました。全国標準の指標で実践能力を身につけ成長できる教育体制となっているので、自己のスキルアップを目指したい方は、是非いらしてください。元気で明るい職員一同がお待ちしております。 -
北戸田駅
温かい手と心で
一人一人の生きるを応援します
病床数：150床
診療科目：
当施設は地域密着医療を目標とする戸田中央総合病院が主体となり設立され、協力病院となっております。
当施設の理念は「愛し愛されるグリーンビレッジ蕨」です。医療保健・医療サービスと介護保険・介護サービスとの密接な関係を保ち、利用者の皆様の尊厳の保持と自立支援に寄り添うケアと環境造りを職員一同心がける所存で御座います。また、地域の医療機関、福祉行政の皆様方と連携し、地域社会の一員として介護・認知予防に努めるケアをさせて頂きますので宜しくお願い申し上げます。 -
白河駅
専門職業人としての誇りを持ち、
地域の人々に安心と信頼を得る看護を提供します。
病床数：471床
診療科目：総合診療科、内科、呼吸器内科、循環器内科、血液内科、糖尿病腎高血圧代謝内分泌内科、消化器内科、脳神経内科、心療内科、外科、呼吸器外科、心臓血管外科、消化器外科、乳腺外科、肛門外科、整形外科、脳神経外科、内視鏡外科、精神科、小児科、皮膚科泌尿器科、泌尿器科（人工透析）、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、形成外科、リハビリテーション科、放射線科、病理診断科、麻酔科
当院の看護部は、「地域の信頼に応えられる最善の看護サービスの提供」をミッションに、看護師一人一人が看護にやりがいを持ち、働きやすい、働きつづけたいと思える環境づくりを推進しています。また、e―ラーニングを活用して、いつでもどこでも学べる環境づくりも推進しています。
看護職は、「一生涯、看護師であれ」といわれています。 看護職員のライフステージに合わせ看護師としての知識・技術を磨き、看護師としても人としても成長できていると思える組織を創って行きます。
医療は人と人のつながりによるサービスが基本です。患者さんとそして看護師を大切にして、地域のみなさまとのつながりを大切にする病院を目指してまいります。 -
会津高田駅
患者さまとご家族の思いに寄り添い、笑顔で過ごせる場面を援助していくためのカンファレンスを大切にしています
病床数：199床
診療科目：内科、循環器科、小児科、外科、整形外科、精神科、神経科、心療内科、眼科、耳鼻咽喉科、皮膚科、泌尿器科、放射線科、リハビリテーション科
高田厚生病院は昭和23年5月24日の開設以来、半世紀以上にわたり福島県大沼郡唯一の公的医療機関として、地元行政である会津美里町とJAからのご協力を頂きながら、地域住民と農家組合員の健康を守り、豊かな地域づくりに貢献すべく努力して参りました。
現在は常勤医師5名（内科2名、外科2名、心身医療科1名）と福島県立医科大学、会津医療センター、坂下厚生総合病院ほか関係医療機関からの非常勤応援のもとに運営しています。
病院の特徴としては、一般急性期病床、療養病床、精神科病床が融合した、いわゆるケア・ミックス型の形態を取っているところであり、急性期医療とそれに続く慢性期医療、心身疾患等を可能な限り診療しています。
外来については常勤医師に加えて専門性の高い医師の応援を頂きながら、各科とも充実した診療を行っております。また、心身医療科においては自立を目指す人へのリハビリテーションの場として精神科デイ・ケアも実施しています。さらに今後増加が見込まれる認知症への対策として「認知症家族教室」を定期的に開催するとともに、会津美里町が目指す「福島県一認知症に優しい町」へ向けた取組みにも参加し、認知症サポーターの養成や研修会への協力活動を行っています。 -
会津坂下駅
明るくハツラツとしたご対応を心がけています！
病床数：177床
診療科目：内科 外科 整形外科 産婦人科
小児科 眼科 放射線科 腎センター
循環器科 耳鼻咽喉科 皮膚科 泌尿器科 精神科 呼吸器科 形成外科福島県会津盆地西部に位置する農村地域の中核病院として「安心と信頼を基本とした思いやりのある保健・医療・福祉の提供」を基本理念に施設の整備と診療体制の充実を図りながら、利用者のニーズに対応した医療のサービスと健康増進活動を推進すると共に、公的医療機関として地域医療の確保に努めております。
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はじめての転職相談会
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- 職場探しから
入職までの流れ - STEP1
- ナーシングカフェで職場情報を確認
- STEP2
-
ナーシングカフェから直接病院へお問い合わせ
- ここがPOINT !!
- ナーシングカフェは人材紹介会社のサービスではありません。
看護師と病院の繋がりを生み出すことを目的に作られたサイトです。
そのためお問い合わせは直接病院のご担当者と行っています。
- STEP3
- 病院の担当者と直接やりとりを行い、面接が必要であれば面接日を設定
